Directeur·rice du Gan Yeladim
Directeur·rice du Gan Yeladim
La Communauté Israélite de Genève recrute un·e Directeur·rice
pour rejoindre son équipe du Gan Yeladim.
Contexte
La Communauté Israélite de Genève (CIG) regroupe environ 80 collaborateurs et propose une vie communautaire juive dynamique à travers des activités cultuelles, culturelles, éducatives et sociales.
Le Gan Yeladim est un département de la CIG qui accueille les jeunes enfants (1 à 4 ans) dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Sa mission est de favoriser leur épanouissement tout en leur transmettant, dès leur plus jeune âge, l’identité, la tradition et les valeurs juives. Une équipe éducative qualifiée accompagne les enfants dans leur développement à travers un programme pédagogique adapté à chaque âge, dans un cadre moderne et verdoyant.
Nous recherchons un·e Directeur·rice pour assurer la direction pédagogique, humaine et organisationnelle du Gan.
Rapportant : au Secrétaire Général de la CIG
Fonctions et Responsabilités principales
- Assurer la direction, la gestion administrative et organisationnelle du Gan.
- Garantir la qualité de l’accueil et de l’accompagnement des enfants et des familles.
- Mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec les missions de la CIG et de ses valeurs.
- Veiller au bien-être, à la sécurité et au développement des enfants.
- Assurer une communication de qualité avec les familles.
- Accompagner, soutenir et encadrer l’équipe éducative, en favorisant un esprit d’équipe.
- Veiller au respect du cadre éducatif et opérationnel en conformité avec les normes du SASAJ.
- Veiller au respect des procédures, des règles internes et du cadre réglementaire.
- Proposer et mettre en œuvre de nouveaux projets.
- Être en mesure d’assurer l’encadrement d’un groupe d’enfants selon les besoins du Gan.
- Assurer le lien avec les différents services de la CIG (restaurant, secrétariat, sécurité, culte, …).
- Collaborer avec les autres départements de la CIG dans le cadre de projets et communs.
- Collaborer avec les différents partenaires et intervenants, incluant l’école Beit Yossef Girsa
Profil recherché
- Professionnel de l’éducation spécialisé dans la petite enfance :
- Diplôme suisse d’Éducateur·trice de la petite enfance ou diplôme étranger jugé équivalent.
- Expérience professionnelle confirmée dans le domaine de l’enfance, idéalement d’au moins 5 ans.
- Sensibilité aux enjeux éducatifs et au développement de l’enfant.
- Sensibilité au milieu communautaire juif et aux enjeux de transmission et d’éducation juives souhaitée.
- Manager confirmé :
- Titulaire d’un CAS en gestion d’équipe ou en conduite de projet constitue un atout.
- Une expérience en gestion d’équipe et/ou en direction est fortement souhaitée.
- Capacité à fédérer, accompagner et motiver une équipe, en favorisant une dynamique de collaboration et d’engagement.
- Capacité à gérer les situations imprévues ou sensibles avec calme, discernement et professionnalisme.
- Sens des responsabilités, esprit d’initiative et capacité à prendre des décisions.
- Leader moderne :
- Personne bienveillante, dynamique, autonome et dotée d’une bonne capacité d’adaptation.
- Excellentes qualités relationnelles
- Bon communicant
- Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, etc.)
- Maîtrise de langue française. Pratique de l’anglais et hébreu à l’oral souhaité.
Nous proposons
Un poste à responsabilités au sein d’un environnement chaleureux, dynamique et bienveillant. Vous rejoindrez une mission communautaire et une équipe pédagogique engagée et solidaire. Vous aurez l’opportunité de contribuer activement au développement du Gan Yeladim et de porter un projet éducatif de qualité, dans un cadre épanouissant pour les enfants, les familles et l’équipe.
Conditions
Lieu de travail : Route de Veyrier 206, 1255 Veyrier, à Genève.
Contrat : durée indéterminée (CDI), à un taux d’activité de 100%.
Autorisation de travail : être au bénéfice d’une autorisation valable en Suisse.
Entrée en fonction : idéalement dès le 1er novembre 2026.
Merci d’envoyer votre CV, une lettre de motivation, la copie de vos diplômes, ainsi que vos certificats de travail au plus tard le 30 septembre 2026 à recrutement@comisra.ch
Seules les personnes dont le dossier est retenu seront contactées pour un entretien.
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